河南省濟源市人力資源和社會保障局官網

單位地址：河南省濟源市黃河路811號市人力資源和社會保障局   郵政編碼：454650

聯系電話：0391-6630963

濟源市人力資源和社會保障局主要職責

（一）貫徹執(zhí)行國家、省人力資源和社會保障法律、法規(guī)、政策；擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草全市人力資源和社會保障地方性規(guī)章草案，并組織實施和監(jiān)督檢查。

（二）擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。

（三）負責全市促進就業(yè)工作，擬訂全市統籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務體系和公共創(chuàng)業(yè)服務體系，建立健全就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，負責高校畢業(yè)生就業(yè)指導和服務工作；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。

（四）統籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會保障體系。貫徹落實國家、省城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策、標準和機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策，會同有關部門擬訂全市社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度，編制全市社會保險基金預決算草案。

（五）負責全市就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節(jié)和控制，擬訂全市經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的有關規(guī)定，保持全市就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。

（六）落實國家、省制定的機關、事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立全市機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制，落實全市機關企事業(yè)單位人員福利和退休政策。

（七）會同有關部門指導全市事業(yè)單位人事制度改革，擬訂全市事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理有關規(guī)定，參與人才管理工作，制定全市專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育有關規(guī)定，負責職稱制度改革工作，健全博士后管理，負責全市高層次專業(yè)技術人才培養(yǎng)和選拔工作，落實吸引國（境）外專家、留學人員來濟工作或定居政策。

（八）會同有關部門落實全市軍隊轉業(yè)干部安置政策和安置計劃，負責全市軍隊轉業(yè)干部教育培訓工作，組織落實部分企業(yè)軍轉干部解困和穩(wěn)定政策，負責自主擇業(yè)軍轉干部管理服務工作。

（九）負責全市行政機關公務員綜合管理，擬訂人員調配和特殊人員安置有關規(guī)定，會同有關部門組織落實國家榮譽制度，擬訂政府獎勵制度。

（十）會同有關部門擬訂全市農民工工作綜合性規(guī)劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。

（十一）落實勞動、人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制。落實國家特殊勞動保護政策；組織實施勞動保障監(jiān)察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件。

（十二）負責全市引進國外智力工作，組織實施引進國外人才和出國（境）培訓項目，負責我市人力資源和社會保障領域國際交流與合作工作。

（十三）承辦市政府交辦的其他事項。

局設科室聯系電話：

（一）辦公室：6630963

（二）信訪科：6636901

（三）法制科：6610356

（四）財務審計科：6636026

（五）就業(yè)促進工作辦公室：6636983

（六）軍隊轉業(yè)干部工作辦公室：6611205

（七）職業(yè)能力建設科：6638550

（八）專業(yè)技術人員管理科：6620021

（九）事業(yè)單位人事管理科：6620351

（十）勞動關系科：6626269

（十一）工資福利科：6611950

（十二）養(yǎng)老與失業(yè)保險科：6636906

（十三）醫(yī)療與工傷保險科：6636301

（十四）農村社會保險科：6613512

（十五）公務員局：6619983

（十六）外國專家局：6618821

（十七）人事教育科（機關黨委）：6638505

（十八）退休人員管理科：6611902

（十九）紀檢監(jiān)察室：6638629